Об этом в редакцию онлайн-газеты «Меридиан Севастополь» сообщили родители детей, посещающих детский сад №63 «Теремок», расположенный на проспекте Победы.
Наш корреспондент выехал на место, чтобы разобраться в ситуации. На подъездах микрорайона, прилегающего к указанному детсаду, он обнаружил вот такие листовки:
Рассказывает Ирина: «Мой ребенок посещает детский сад «Теремок». Нам, родителям, совершенно непонятно, как заведующая заработала такую сумму. Завхоз, например, получает что-то около 7 тысяч рублей, если не ошибаюсь».
Комментарий заведующей детсадом Ирины Степановны Полевик получить, к сожалению, не удалось.
Родители детсадовцев утверждают, что супруг заведующей детсада работает здесь же сторожем. При этом, у семьи два автомобиля – Toyota Camry и ВАЗ-2107.
На сайте департамента образования города Севастополя в разделе «Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных служащих Департамента образования» указано, что Полевик И.С. за 2015 год имела доход в 1 732 526,63 рублей, а её супруг — 246 002,33 рубля. В общей долевой собственности семьи указана квартира (общая долевая собственность (1/4)), 40,90 кв.м., и гараж (общая долевая собственность (1/2)) 10,00 кв.м.
При этом заведующие других детских садов имели за год доход, в среднем, от 350 до 800 тысяч рублей. С суммой в 1,7 миллиона рублей директор детсада «Теремок» является в данном списке рекордсменом.
( документ доступен на сайте по адресу http://do.sev.gov.ru/images/order/regional/Svedenia_o_dohodah_rukovod_obrazovat_uchrezdenij_Sevastopol_2015-.pdf )
Отметим, что все детские дошкольные учреждения находятся в ведомстве Департамента образования, который, в свою очередь, подчиняется правительству города.
Заработные платы заведующих детских садов состоят лишь из двух позиций: оклад и районный коэффициент. Редко, когда такая должность предусматривает иные надбавки. Размер оклада руководителей детских дошкольных учреждений устанавливается непосредственно начальником департамента образования, по итогам работы прошлого года. Если начальник сочтёт, что работа заведующего в прошлом году была эффективной, то оклад повышается, а если же нет – остаётся на прежнем уровне или изредка уменьшается. Важно отметить, что оклад руководителя детского сада устанавливается раз в год без изменений. Начальник департамента образования вправе премировать заведующих, причём размер премий остаётся на его усмотрение.
Отсюда вопрос: «Какую премию и за что получила Ирина Степановна Полевик в 2015 году?», поскольку оклады заведующих вряд ли отличаются более чем в 2 раза.
Исходя из общегодового дохода в 1 732 526,63 рублей, в месяц она получала, в среднем, 144 377 рублей.
Севастопольские новости
В тему: Департамент образования Севастополя подтвердил снижение зарплат учителям
В Севастополе рапортуют о зарплатах сотрудников образовательной сферы, рост которых превысил «норму». И одновременно с этим — подтверждают факт падения оплаты труда для воспитателей детских садов и школьных учителей.
Зарплаты у педагогов — выше нормы
30 мая первый заместитель директора департамента образования Севастополя Ирина Нестерова докладывала о состоянии дел по оплате труда работников сферы образования в рамках исполнения Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» в регионе на аппаратном совещании правительства Севастополя.
Чиновник сообщила, что средняя заработная плата работников социальной сферы и науки в Севастополе составляет 24,2 тысячи рублей. По ее словам, средняя заработная плата педагогических работников учреждений общего образования в 2015 году составила 28,8 тысячи рублей и превысила прогноз роста на 19%. Средняя зарплата педагогов дошкольных учреждений в 2015 году, по её сведениям, достигла 22,2 тысячи рублей, что на 11% больше планового роста. А средняя зарплата преподавателей и мастеров производственного обучения выросла на 1% и составила 23,3 тысячи рублей.
«Таким образом, можно говорить, что указ Президента Российской Федерации в части оплаты труда работников образовательных учреждений в 2015 году у нас выполнен в полном объеме», — подытожила Нестерова.
В начале 2016 года ситуация «изменилась»…
Такой позитивный доклад не полностью удовлетворил губернатора Севастополя Сергея Меняйло. По словам градоначальника, время от времени в разных источниках «отдельные личности» жалуются на ухудшение условий оплаты труда в сфере образования. Губернатор попросил представителя департамента детализировать отчет и предоставить в ближайшее время информацию о фактических выплатах.
Получив распоряжение от Сергея Меняйло, Ирина Нестерова поспешила пояснить, что за первый квартал 2016 года картина с зарплатами педагогов несколько изменилась в сторону уменьшения.
«Это связано с неравномерностью выплат зарплат. Значительные их части связаны с выплатой отпускных (и премиальных в конце года — прим.). Если взять картину первого квартала 2016 года, то средняя заработная плата педагогических работников дошкольного образования — 17 тысяч рублей, а средняя заработная плата учреждений города общего образования – 21 тысяча рублей. И, соответственно, преподавателей и мастеров ПТУ — 18 тысяч рублей», — сказала первый заместитель директора департамента образования.
«Майские указы» — к новогоднему столу
При этом она отметила, что уже в апреле текущего года без учетов дополнительных выплат отмечается небольшой рост зарплат в 1-2%. По объективным причинам, считает Нестерова, «мешает» выполнять «майские указы» президента «диспропорция заработной платы прочих категорий работников в сфере образования».
«Чтобы выполнять указ президента, надо пересматривать целевой показатель по заработной плате по дополнительным категориям работников (их 20—30% от всех работников образовательной сферы — прим.)», — сообщила сотрудник департамента.
В заключение Нестерова напомнила, что по итогам 2015 года указ президента, касающийся зарплат педагогам, был выполнен. «Рассчитываем, что и за первое полугодие, и 2016 год в целом показатели также будут выполнены», — резюмировала она.
